Kıdem tazminatında yeni sisteme geçiş hız kazandı. Çarşamba günü Başbakan Yıldırım'a yapılan sunuma göre, kıdem tazminatı çalışanın kişisel hesabına düzenli olarak yatacak. İşçi 1 günlük de olsa kıdemini alacak.
Fondan, kaldığı süreye bağlı nemalanacak kıdem tazminatı birikimlerini çalışanlar, belli koşulları sağladıktan sonra çekebilecek. Çalışanların hak kaybının olmaması hassasiyetiyle hazırlanan yeni düzenlemede, mevcut sistemdeki 30 günü koruyacak katsayı da oluşturuldu. Tüm çalışanların 1 günlük de olsa kıdem hakkından yararlanmasının hedeflendiği yeni düzenleme, ilgili diğer bakanlıkların da görüşünün alınmasının ardından hükümet tarafından kamuoyuyla paylaşılacak.
İşçi karşı çıkıyor
Kıdem tazminatında yeni sistem tartışmaları, işçi konfederasyonlarının da gündemini meşgul ediyor. Türk-İş ve DİSK kıdem tazminatının mevcut haliyle kalmasını savunurken, Hak-İş kıdemin fona devredilmesine sıcak bakmakla birlikte her bir yıla 30 günlük kıdem hakkından geriye gidilmemesini istiyor.
Hak-İş güvence istiyor
Hak-İş Genel Başkanı Mahmut Arslan, kıdem tazminatı düzenlemesine ilişkin, "Biz, mevcut kıdem tazminatıyla ilgili bir düzenleme yapılacaksa, öncelikle var olan sorunların ortadan kaldırılacağı ve bütün çalışanların kıdem tazminatı haklarının güvence altına alınacağı bir düzenlemeyi savunuyoruz" dedi. Aslan "Hak-İş'in şiddetle karşı çıktığı, özel sözleşmeli personel statüsü sisteminden vazgeçilmesini, bunun yerine halen işçi statüsünde olan arkadaşlarımızın, yine işçi statüsünde devam ederek toplu sözleşme haklarından yararlanmasını talep etmekteyiz. Asla hiç kimseden, hiçbir çalışandan, hele hele işverenlerin, hükümetin içinde olmadığı bir zorunlu kesintiyi kabul etmemiz söz konusu değil" dedi.